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Person Sitting on Chair

Recherche de cadres

Associez-vous à Jasper pour des services de recherche de cadres qui vont au-delà du recrutement traditionnel, en vous concentrant sur la recherche de leaders qui non seulement répondent à vos besoins immédiats, mais contribuent également au succès à long terme de votre organisation. Élevez votre équipe de direction avec les bons talents, stratégiquement positionnés pour un succès sans précédent.

Heather Combs

Heather Combs

CEO, StrighterLine

FULL-TIME
Executive Leadership Search

Unlocking your peoples potential starts with putting the right leaders in place. From Directors to C-level and Board Members, we fill in the leadership gaps and build well-rounded executive teams that drive organizational success. We are your bridge to top talent and catalysts for leadership success.

ON-DEMAND
Discover Talent in a New Way

Not ready for a full-time C-level Executive? That's okay! Fill in the leadership gaps with on-demand, temporary, executives with the subject matter expertise needed to drive the success of your organization forward. Search our exclusive list of trusted interim and fractional executive talent.

Brain Shea

Brian Shea
Fractional, CRO

Jennifer Ives

Jennifer Ives

Board Member, RePicture & Terazo 

BOARD

Build a World-Class Board

A Board of Directors should be your secret weapon, helping you navigate challenges and opening doors to success. You deserve a high-impact board made up of diverse, resourceful, independent directors. We’ll help you build it.

Trusted by these high growth companies

Partnership

We’ll establish a comprehensive understanding of what you’re looking for in a new executive

Talent Mapping

We’ll map out and analyze the potential candidate pool

Interview & Assessments 

We’ll provide in-depth screenings and assessments to ensure organizational fit

Reference Checks

We’ll handle reference checks for final candidates

Goal Definition

We’ll work with you to determine your team’s exact needs and build the ideal candidate profile

Sourcing

We’ll leverage our marketplace and external sources to source ideal candidates

Search Process Management

We’ll effectively drive the client and candidates process

Offer Negotiation 

We’ll handle offer negotiations, ensuring you secure desired talent

Outreach Materials & Prep

We’ll help you curate company marketing materials, create the interview process, and offer compensation guidance

Outreach

We’ll handle the process of contacting and introducing potential candidates

Interview & Assessments 

We will track desired candidate data, providing you with current market feedback

Post-Close support

We’ll close out conversations with all candidates and conduct a 90-day review

Stang-up Meeting

Il n'est pas nécessaire d'investir du capital dans des entreprises qui ne produisent pas de résultats...

Comment Jasper garantit-il les résultats ?

Chez Jasper, nous reconnaissons que votre investissement dans la recherche de cadres mérite des résultats tangibles. Notre modèle unique semi-retenu ou confiné nous distingue des entreprises traditionnelles retenues ou contingentes. Contrairement à ce dernier, nous accordons la priorité à votre rôle exclusivement, en veillant à ce que notre équipe dévouée s'engage à produire des résultats, faisant de votre réussite notre objectif principal.

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Notre engagement va au-delà de simples promesses ; il est accompagné d'une garantie de placement à 100 %. Nous travaillons sans relâche jusqu'à ce que nous vous trouvions un placement de cadre, garantissant que votre capital ne soit jamais dépensé en vain. Contrairement à d'autres entreprises, notre engagement ne s'arrête pas là. Nous nous efforçons non seulement d’attirer et d’embaucher des talents de haut niveau, mais également de vous aider à les retenir. Nous prenons régulièrement contact avec le client et le candidat pour garantir le succès à long terme, en garantissant l'alignement culturel et l'adéquation du leadership.

 

Si, dans les 90 jours, vous constatez que l'adéquation ne correspond pas à vos attentes, nous pourvoirons le poste de direction sans frais supplémentaires, soulignant ainsi notre confiance dans la fourniture d'une valeur durable à votre organisation.Votre réussite n'est pas seulement un objectif pour nous ; c'est notre engagement.

Équipe dédiée d’experts en la matière

Engagement envers les résultats

Garantie de placement à 100 %

Remplissage gratuit pendant 90 jours

Formule de profit unique

Témoignages de réussite 

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"Jaidin et son équipe ont été des partenaires phénoménaux en matière d'acquisition de talents. Ils ont agi en tant que membres précieux de l'équipe interne et se sont appuyés sur notre culture. Ils ont partagé leurs connaissances du secteur et présenté des données pertinentes qui nous ont aidés à évaluer rapidement si nous étions ou non sur la bonne voie pour atteindre nos objectifs. Cela a permis "Nous devons soit calibrer si nécessaire, soit documenter un processus efficace afin que nous puissions établir une meilleure pratique. Par-dessus tout, ils ont apporté énormément d'énergie et c'était très amusant de collaborer avec eux. Leurs résultats parlent d'eux-mêmes et je ne pourrais pas les recommander. eux assez haut!"

Blake Jackson

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